大華重工感想|2017感恩、奉獻(xiàn)、忠誠(chéng)
大華重工感想|2017感恩企業(yè)
感恩是一種美德、一種態(tài)度,忠誠(chéng)是一種信念、一種情懷。一個(gè)企業(yè)的發(fā)展和興衰,靠的是每一位員工高度的奉獻(xiàn)情懷和赤膽忠心。企業(yè)興我則 榮,企業(yè)衰我則恥。企業(yè)與職工之間就是唇亡齒寒的關(guān)系。沒有企業(yè)持續(xù)發(fā)展的良好形勢(shì),就沒有員工發(fā)展提高的優(yōu)良平臺(tái),同時(shí)也無(wú)法保證個(gè)人收 入的穩(wěn)定。為此,作為大華重工的一名員工,都應(yīng)該立足本職,愛崗敬業(yè),盡最大限度地為公司多做一點(diǎn)貢獻(xiàn)。只有大家齊心協(xié)力,共同奮斗,大華 重工才會(huì)興旺發(fā)達(dá),才會(huì)有條件保證員工工作崗位的穩(wěn)定性,才會(huì)有能力增加員工收入、提高職工福利待遇。反之,若職工為了一己私利、一己之 便,消極怠工,玩忽職守,那么就會(huì)給企業(yè)帶來(lái)?yè)p害,嚴(yán)重的會(huì)造成各種事故,帶來(lái)不可估量的損失。因此,職工要對(duì)自己的公司忠誠(chéng),就要培養(yǎng)這 種“慎獨(dú)”的境界,進(jìn)而提升自我修養(yǎng),養(yǎng)成一種自覺的行動(dòng)。
奉獻(xiàn)是一種生活態(tài)度,是一種智慧,是員工忠誠(chéng)企業(yè)的基礎(chǔ)。一個(gè)有著感恩奉獻(xiàn)之心的員工,會(huì)執(zhí)著而無(wú)私,博愛而善良,敬業(yè)而忠誠(chéng),富有責(zé)任 感和使命感;一個(gè)有著感恩奉獻(xiàn)之心的員工,會(huì)把對(duì)企業(yè)的感激轉(zhuǎn)化為勤奮工作、刻苦學(xué)習(xí)、奉獻(xiàn)社會(huì)的實(shí)際行動(dòng);一個(gè)有著感恩奉獻(xiàn)之心的員工, 會(huì)關(guān)愛他人,關(guān)心企業(yè),關(guān)注社會(huì)發(fā)展,對(duì)企業(yè)利益負(fù)責(zé),與企業(yè)同舟共濟(jì)。每一個(gè)員工都應(yīng)該感恩企業(yè)給我們提供的舞臺(tái),讓我們?cè)谶@個(gè)舞臺(tái)上有 鍛煉發(fā)展的機(jī)會(huì),讓我們的才華得以充分施展。
忠誠(chéng)不僅僅是一種品德,更是一種能力。如果一個(gè)人缺乏忠誠(chéng),就沒有任何一個(gè)組織愿意重用他。忠誠(chéng)是不講條件和回報(bào)的,是一種與生俱來(lái)的義 務(wù),是一種發(fā)自內(nèi)心的情感,它讓工作變得更有意義,并賦予你工作的激情。忠誠(chéng)的人會(huì)覺得工作是一種享受,而不忠誠(chéng)的人則覺得工作是一件苦差 事。忠誠(chéng)并不意味著純粹的付出,也必然會(huì)獲得相應(yīng)的回報(bào),忠誠(chéng)工作所造就的品質(zhì)會(huì)讓我們?cè)谑袌?chǎng)中更具有競(jìng)爭(zhēng)力。懂得珍惜,學(xué)會(huì)感恩、忠誠(chéng)奉 獻(xiàn),感恩企業(yè)為我們所提供的施展才華和實(shí)現(xiàn)人生價(jià)值的舞臺(tái)。從點(diǎn)滴開始,努力學(xué)習(xí),主動(dòng)解決自己工作中遇到的困難和操作技能方面存在的問(wèn) 題,決不能一邊抱怨收入太低,一邊糊弄領(lǐng)導(dǎo)、應(yīng)付差使,今天找東家,明天問(wèn)西家這個(gè)怎么辦,那個(gè)怎么做,不停地四處宣告自己是個(gè)廢物,不用 說(shuō)提拔、換崗,只怕連現(xiàn)在的崗位也保不住,你想讓上司忍耐你多久呢?
國(guó)家昌盛需要責(zé)任,社會(huì)安定需要責(zé)任,企業(yè)興衰需要責(zé)任。一個(gè)對(duì)工作都沒有責(zé)任感的人,很難想象其會(huì)對(duì)國(guó)家、社會(huì)、集體盡責(zé);更不能指 望他“老吾老以及人之老,幼吾幼以及人之幼”。責(zé)任感的喪失是人生的大敵,人一旦沒有責(zé)任,就會(huì)放棄追求;忽略責(zé)任,就會(huì)貽誤機(jī)會(huì);背棄責(zé) 任,就會(huì)埋沒事業(yè);完全喪失責(zé)任感的人,已不能被視為文明社會(huì)中的一員。
如果每一位員工都能忠誠(chéng)于自己的企業(yè),為企業(yè)擔(dān)當(dāng)責(zé)任,那么這家企業(yè)就一定能保持生機(jī)勃勃的活力和更快更好地發(fā)展。人心是企業(yè)最強(qiáng)大的 生命力,對(duì)于一個(gè)企業(yè)而言,員工必須忠誠(chéng)于企業(yè)的領(lǐng)導(dǎo)者,這也是確保整個(gè)企業(yè)能夠正常運(yùn)行、健康發(fā)展的重要因素。
一個(gè)人,一旦愛上并忠誠(chéng)于自己的職業(yè),就會(huì)全身心投入所從事的工作當(dāng)中,就會(huì)煥發(fā)昂揚(yáng)向上的朝氣、一往無(wú)前的銳氣,就能在平凡的崗位上, 做出不平凡的事業(yè)。無(wú)數(shù)個(gè)平凡定將塑造成偉大,定將實(shí)現(xiàn)大華重工破碎機(jī)“建百年基業(yè)”的夢(mèng)想。